Chez Terreal, nous nous inscrivons dans une démarche d’écoute et de satisfaction de nos différentes parties prenantes : collaborateurs, clients et utilisateurs finaux, acteurs de la vie locale. Dynamique et innovant, notre groupe sait s’adapter à son époque et aux mutations de fond de son secteur.

Participer au développement des territoires


TERREAL s’implique dans le développement des régions où il est présent. Dans les zones rurales, nous maintenons et créons des emplois, ainsi qu’une forte sous-traitance. Nous dialoguons avec les collectivités locales, et gérons nos ressources foncières en concertation avec le monde agricole, pour permettre l’utilisation de nos terrains avant et après l’extraction d’argile.

TERREAL adhère au réseau « 100 chances, 100 emplois », destiné à favoriser l’accès à l’emploi pour les jeunes des Zones Urbaines Sensibles.

Découvrez notre action "100 CHANCES 100 EMPLOIS"

S’engager dans la vie sociale et culturelle


TERREAL soutient de nombreuses initiatives décentralisées dans les domaines social et culturel. Chaque site développe ses actions locales, dans un logique de proximité avec les territoires et les acteurs locaux : festivals, sensibilisation des jeunes à la citoyenneté, intégration professionnelle, mécénat.

Le club Terre & Communes, créé en 2011, favorise les échanges de bonnes pratiques entre les collectivités locales et le groupe. Ce club permet l’émergence de projets concrets : Festival Festiv’Argile, animations dans les centres de loisirs, création de centres de formation…

Découvrez nos actions : Club Terre & Communes et Exploitation agricole de la carrière de Neuilly la Forêt

Soutenir et former les professionnels


Organisme agréé de formation, TERREAL accompagne les professionnels du bâtiment dans la mise en œuvre fiable et durable de nos solutions par le biais de formations.

Nous aidons ainsi nos clients à conserver et à accroître leur avantage concurrentiel, en s’appropriant les nouvelles réglementations et innovations.